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北京大学总裁(CEO)高级研修班在职研究生招生简章
学费/学制:69000元/1年 班型:北京班/全国班 开课时间:

【主办】 北京大学汇丰商学院

企业经营者是各自所在企业的最高决策或执行人士,其经营管理水平直接决定着企业的发展前景,更关乎着整个社会经济的发展。作为北大总裁的旗舰项目,北大总裁(CEO)班正好为各位企业经营者提供了一个夯实管理理念,增强管理能力,提高经营水平的良好平台。

北大汇丰商学院,中国金融投融资第一平台,商界的黄埔军校,经过5000总裁验证,催生3000多个项目创意实施,激发8000亿产业资本聚涌的梦想舞台。

北京大学总裁(CEO)高级研修班,依托北大百年的学术积淀,背靠北大汇丰商学院的蓬勃发展,铸就“中国总裁高端教育项目首选品牌”。

敢于有梦,经世之梦;梦中有魂,济民之魂

北京大学副校长、汇丰商学院院长

——海闻

【项目特色】                        

课程目标:  拓展管理者的视野,提高自我文化修养。

资金沙龙:  定期举办“商界沙龙”,每期邀请5—10家国内外知名的投资机构对

学员的优秀项目,最大程度的解决学员企业的融资渠道。

高端论坛:  举办和参加国际国内知名的金融高峰论坛和商会论坛

成立联盟: 成立北大汇丰投融资联盟会,以“学习、提升、合作、共赢”为宗旨,促进学员交流、增进同学真情、加速管理者沟通、交流、开阔视野……

拟邀对话嘉宾:  海  闻  北京大学汇丰商学院 院长

樊  纲  国民经济研究所 所长               张维迎  北京大学校长助理、教授

谢家瑾  原建设部总经济师                  成思危  原全国人大常委会副委员长

张玉台  国务院发展研究中心主任            黄孟复  全国工商联主席

王世豪  上海银行副行长                    靳海涛  深圳创新投资集团 董事长

孟晓苏  中国房地产集团 董事长             高西庆  中国投资有限责任公司总经理

任志强  华远集团 总裁                     郭广昌  复地集团 董事长

【课程体系】

一、管理篇

第一模块:企业战略定位

1.定位战略核心                              

2.定位决定战略取舍

3.围绕定位达致独特的运营配称                

4.定位经营创造可持续竞争优势

第二模块:组织管理学

1.人力资源管理高级课程                      

2.高效率团队的建设与管理

3.变化环境中的组织学习与竞争优势            

4.跨文化商业背景下的沟通与谈判

5.最佳雇主的塑造

第三模块:市场营销学

1.广告与市场营销战略                        

2.数据库营销与营销策略

3.奢侈品营销与管理                          

4.客户关系管理

5.品牌创立与管理

第四模块:企业品牌的创建与管理

1. 品牌的组成要素                            

2.品牌架构或体系

3. 品牌定位                                  

4.通过市场营销计划来管理品牌

5.品牌的强化、重焕活力和振兴                

6.品牌的长期管理

二、资本运营篇

第一模块:公司治理

1. 公司治理的基本手段                        

2. 资本市场和公司治理概论

3. 公司治理的必要性和基本问题                

4. 公司治理中的制度变迁和制度设计

5. 公司治理中的民主与独裁                    

6. 公司治理机制

7. 大股东和小股东的博弈                      

8. 负债的好处和最优资本结构                  

9. 从著名企业案例看公司治理

第二模块:私募股权资本运营

1. 中国风险投资发展及政策                    

2. 企业股权融资的操作模式

3. 企业股权融资的技术问题                    

4. 私募股权投资

5. 私募股权投资的运作模式                    

6. 私募融资与上市

7. 私募并购重组策略                          

8. 私募进入和退出模式

9. 私募股权投资案例分析

第三模块:企业估值、并购和整合实战分析

1. 如何计算企业的价钱                        

2. 估值企业并购的核心

3. 谈判与估值                                

4. 尽职调查与并购合同

5. 并购程序                                  

6. 条款与价钱同样重要

7. 企业没有你想象那样脆弱                    

8. 避免冲突是整合的幼稚病

9. 整合的文化冲突                            

10.企业文化冲突的根源

11. 企业整合需要什么样的领导者                

12. 避免过度整合

13. 投资行业选择                              

14. 高增长不等于高回报

15. 重组后的战略与人力资源整合

第四模块:企业上市实务解析

1. 与上市相关的企业资本运作

>>企业如何在上市要求下完成资本市场与企业融资渠道的选择(PE/VC)

>>商业计划书的撰写                        

>>企业如何做好上市前的私募

>>企业如何做好上市前的风险投资的引入  

>>企业如何确定募资前的股权定价与权益分配

>>企业如何控制的资本筹措的成本;

2. 企业创业板上市

>>创业板上市发行细则解析                  

>>创业板上市招股说明书撰写

>>创业板上市保荐业务管理办法解析          

>>创业板股票交易特别规定解析

>>全球创业板发展及上市条件比较            

>> 国家管理机构对创业板的定位及支持

>>我国创业板未来发展走向

3.企业海外上市操作

>>海外上市筹划                            

>> 海外上市融资成本实务

>>海外上市融资风险实务                    

>>海外拟上市公司的价值挖掘与财务包装

4.企业上市与私募股权基金(VC、PE)退出

>>企业如何做好交易买卖和二次卖出          

>>企业如何进行管理层收购(MBO)

>>企业如何操作股权投资退出                

>>企业的PE/VC退出策略

>>企业的股权资产并购与反并购

三、悠远智慧篇

第一模块 中国社会的管理之本

1. 世界艺术之林的奇光异彩——青铜艺术与中国文化

2. 从东汉中央政府的瓦解到三国鼎立局面的形成——盟友、敌人与历史命运

3. 千古一相王安石

4. 乞丐皇帝朱元璋的治国之路

5. 阿尔泰民族与中国历史——关于征服与统治的长久博弈

6. 古今之应:当前中国经济分析与对策

第二模块 帝王将相的管理之术

1. 一代女皇 :武则天

2. 变家为国:军人皇帝赵匡胤

3. 救时宰相还是一代权臣:明朝内阁首辅张居正

4. 丹东与罗伯斯庇尔:两位革命大家,一段隽永传奇

5. 铁血之路 :俾斯麦

6. 成功者为何一代而亡:丰臣秀吉

7. 轮椅上的总统如何挽狂澜于既倒:富兰克林•罗斯福的智慧与人生

8. 唯何独尊:中国企业的领导艺术

第三模块 “商场如战场”的管理之策

1. 外交的艺术:国际关系与战略管理

2. 战争的艺术:从《孙子兵法》谈兵家的实用理论

3. 从两次庐山风云看毛泽东的用人之道

4. 乱世英雄曹操

5. 曾国藩的育人之道

6. 聚沙成塔:企业的估值与并购

第四模块 国学经典中的管理之道

1. 儒家精神与现代生活                          

2. 儒墨道法与企业经营

3. 中庸之道                                  

4. 格致之道

5. 周易的奥秘                                  

6. 佛教与中国文化

四、特色讲座与时尚生活体验篇

>> 演讲能力塑造                          

>> 艺术品投资与鉴赏

>> 世界主要西餐介绍及品评                

>> 摄影基本技能操作

>> 阳光心态                              

>> 幽默力量

>> 高尔夫、马术、网球、越野、登山、滑雪、航海等时尚运动体验

【招生对象】

正在招生中!

企业董事长、总经理、副总及政府机构、事业单位、非盈利组织的管理人员。

【学习安排】

学制一年,每月集中授课三天(五、六、日)

【学习费用】

RMB 69000元/人(包括:报名费、学费、书本资料费、证书费、教学管理费、拓展培训费),学员学习期间的食宿费、交通费自理。

【证书颁发】

通过全部课程及论文答辩,将获得北京大学颁发的“北京大学总裁(CEO)高级研修班”证书。

【招生办公室】

联 系 人:杨老师

联系电话:010-59648529